2026 işsizlik ödeneği güncellendi: Yeni tutarlar netleşti

İşini kaybeden sigortalı çalışanlara verilen işsizlik ödeneği, 2026 yılında yürürlüğe giren yeni asgari ücretle birlikte yeniden hesaplandı.

Yapılan güncellemeye göre, bu yıl işsizlik maaşında alt sınır 12 bin 212 TL olurken, üst sınır 26 bin 424 TL’ye yükseldi. Ödeneğin bağlanma şartları ve ödeme sürelerinde ise herhangi bir değişikliğe gidilmedi.

 

İşsizlik ödeneği, çalışanın işten ayrılmadan önceki son dört ayda elde ettiği brüt kazanç esas alınarak belirleniyor. Hesaplama, bu ortalamanın yüzde 40’ı üzerinden yapılıyor. Ancak ödenecek tutar, brüt asgari ücretin yüzde 80’ini geçemiyor. 2026 yılı için brüt asgari ücret 33 bin 030 TL olarak uygulanıyor ve işsizlik maaşları bu sınır çerçevesinde ödeniyor.

Bu yıl itibarıyla en düşük işsizlik maaşı 12 bin 212 TL olarak belirlenirken, en yüksek ödeme 26 bin 424 TL seviyesinde uygulanıyor. Yapılan ödemelerden yalnızca damga vergisi kesiliyor; gelir vergisi ya da başka bir kesinti yapılmıyor.

Maaşın ne kadar süreyle alınacağı, sigortalının son üç yıl içinde yatırılan prim gün sayısına göre değişiyor. Buna göre; 600 gün primi bulunanlar 6 ay, 900 gün primi olanlar 8 ay, 1080 gün prim ödemesi yapanlar ise 10 ay boyunca işsizlik ödeneğinden yararlanabiliyor.

Başvuruların, iş sözleşmesinin sona ermesinden itibaren 30 gün içinde yapılması gerekiyor. Başvuru işlemleri İŞKUR’un internet sitesi üzerinden online olarak ya da İŞKUR müdürlüklerine şahsen gidilerek gerçekleştirilebiliyor. Süresi geçirildikten sonra yapılan başvurularda, gecikilen süre toplam ödeme süresinden düşülüyor.

İşsizlik maaşı alabilmek için çalışanın kendi isteği ya da kusuru dışında işsiz kalmış olması şartı aranıyor. Ayrıca son 120 gün hizmet akdine tabi olarak çalışılmış olması ve son üç yıl içinde en az 600 gün işsizlik sigortası primi ödenmiş olması gerekiyor.

Ödenek alan kişilerin Genel Sağlık Sigortası primleri devlet tarafından karşılanıyor. Bunun yanı sıra İŞKUR aracılığıyla iş bulma hizmetleri, mesleki eğitimler ve kurs programlarından faydalanma imkânı sunuluyor. Ancak kendisine önerilen işi haklı bir gerekçe olmadan kabul etmeyenlerin işsizlik maaşı kesiliyor.

Kaynak kamuson haber