15 Aralık 2022
11:26
LASTİK-İŞ SENDİKASI TEMSİLCİLER KURULU TOPLANDI
Lastik-İş’e bağlı tüm işyerlerinde görev yapan işyeri sendika temsilcileri geçtiğimiz gün Başiskele’de bulunan TRYP by Wyndham’da bir araya geldi.
Gerçekleşen toplantıya Lastik-İş Sendikası Genel Başkanı Alaaddin Sarı, Genel Sekreteri İhsan Malkoç, Genel Başkan Yardımcısı ve Toplu Sözleşme Dairesi Başkanı Ziya Ünal, Eğitim Basın Yayın Dairesi Başkanı Salih Gür, Hukuk Dairesi Başkanı Ali Öztürk, Mali İşler Dairesi Başkanı Nejdet Ulusoy, Örgütlenme Dairesi Başkanı Alperen Şakacı, Toplu Sözleşme ve Eğitim Dairesi Müdürü Üzeyir Ataman, Kocaeli, Sakarya, İzmir, İstanbul, Gebze Şubesi yöneticileri, işyeri sendika temsilcileri ile Toplu Sözleşme Dairesi uzmanları Ece Göktürk ve Av. Tolga Demirel ve Uluslararası İlişkiler Dairesi Uzmanı Cemal Hoşver katıldı.
"İşkolu düzeyinde toplu sözleşme bulunmuyor"
Temsilciler Kurulu, Genel Başkan Alaaddin Sarı’nın açılış konuşması ve Lastik-İş Belgeseli’nin gösterimi ile başladı. Ardından, Galatasaray Üniversitesi öğretim üyelerinden Prof. Dr. Murat Engin “AB Ülkelerinde Sosyal Diyalog ve Toplu İş Sözleşmesi Sistemi” başlıklı sunumunu gerçekleştirdi. Prof. Dr. Engin, sunuşunda “Avrupa Birliği’nde var olan uygulamaların temel esaslarının Türkiye’den farklı olduğu ve çalışanların büyük çoğunluğunu kapsayan toplu iş sözleşmesi uygulamalarının bulunduğu” vurgusunu yaptı. Ayrıca Fransa, Almanya ve İtalya gibi Akdeniz ülkelerinde farklı biçimler almakla birlikte işyeri düzeyinde seçimle oluşan temsil mekanizmalarının bulunduğunu belirtti. Ancak bu temsil organlarının işyeri sorunlarıyla ilgilenmek ve işyeri için bağıtlanmış toplu iş sözleşmelerinin uygulanmasını gözetmek dışında sendikal bir sorumluluklarının bulunmadığını özellikle belirtti. Toplu iş sözleşmesini yalnızca sendikaların bağıtlayabildiğini söyledi. Çok düzeyli toplu pazarlık uygulamalarının Avrupa ülkelerinde yaygın olduğunu anlattı. Türkiye’de ise toplu iş sözleşmelerinin sadece işyeri ve işletme düzeyinde yapıldığını, işkolu düzeyinde toplu sözleşme bulunmadığının altını çizdi. Toplantı sırasında işyeri sendika temsilcilerinin yönelttiği sorularla canlı bir tartışma ve görüş alışverişin dönüşen sunuş, yaklaşık 1 saat 45 dakika sürdü.
"Ücretlerin enflasyona yol açtığı palavrasının bir sonu gelmeli"
Temsilciler Kurulu toplantısına IndustriALL Küresel Sendika Genel Sekreter Yardımcısı Kemal Özkan, telekonferans yoluyla katıldı. “Dünya İşçi Hareketi ve Gelecek Hedefleri” konulu sunumunu gerçekleştiren Özkan, dünya çapında işçi hareketinin ve sermayenin politikaları ile küresel düzeyde ortaya çıkan yapının genel özellikleri üzerinde durdu. Sendikamız Lastik-İş’te yıllarca çok yönlü olarak etkili görevler üstlenen Kemal Özkan’ın sunuşu içten ve zaman zaman duygulu anlara sahne oldu. Kemal Özkan sunuşunda, dünya çapında yükselen enflasyonun ücretlerdeki artışa bağlanamayacağının artık iyice ortaya çıktığını verilerle gösterdi. Enflasyonun yükselmesine rağmen gerçek ücretlerin düşüş eğilimine girdiğini belirterek, “Artık bu, ücretlerin enflasyona yol açtığı palavrasının bir sonu gelmeli ve herkese durumu anlatabilmeliyiz” dedi. Gelirin adil dağılımının, ücretlerin satın alma gücünün arttırılmasının, sendikal güç yaratılmasının ve sürdürülebilir bir sanayi politikası oluşturmanın ulaşılması gereken ana hedefler olarak ortaya çıktığını belirtti. Kemal Özkan’ın sunumu Genel Başkanı Alaaddin Sarı ile karşılıklı gerçekleştirilen kısa ve sıcak bir söyleyişle sona erdi.
"Gelir vergisi dilimleri önemli oranda yükseltilmeli"
Sendikanın Toplu Sözleşme ve Eğitim Dairesi Müdürü Üzeyir Ataman ise Temsilciler Kurulu’nda “Salgın ve Kriz Koşullarında İşçi Hakları” başlıklı sunumunu gerçekleştirdi. Son 40 yılda uygulanan sermaye birikim süreçleriyle dünya çapında sosyal güvencelerin yok edildiği, sendikalaşmanın geriletildiğini ve dünyanın kirletildiğini belirterek konuşmasına başladı.Son olarak ortaya çıkan Covid-19 salgınının da aslında uluslararası sermayenin dünya çapında en çok kar amacıyla hareket etmesinin bir sonucu olarak ortaya çıktığını vurguladı. Bütün dünyada enflasyonun arttığını ancak gelişmiş ülkelerde bu oranın yıllık yüzde 3 ila yüzde 11 arasında değiştiğini söyledi. Buna karşılık özellikle Avrupa’da işçi sınıfının satın alma gücünü arttırmak için gösterilere başladığını ve grevler yaptığını görüntülere gösterdi. Ülkemizde enflasyonun TÜİK rakamlarıyla yüzde 85’lere çıkmış olmasına rağmen bir toplumsal hareketlenmenin ve sendikal mücadelenin ortada olmadığı vurgusunu yaptı. Asgari ücretin, kıdem tazminatının ve gelir vergisi dilimlerinin önemli oranda yükseltilmesinin zorunlu olduğunu karşılaştırmalı ve tarihsel analizlerle ortaya koydu.
"2014 yılından bu yana üye sayısı 6 binden 17 bine yükseldi"
Sendika Genel Başkanı Alaaddin Sarı, “Sendikal Politikalar: Dünya, Türkiye ve Lastik-İş” başlıklı sunumuna, dünyada işçi sınıfının ve örgütlenme düzeylerinin değerlendirmesiyle başladı. Dünyada yaklaşık olarak 230 milyon sendikalı işçinin bulunduğunu, buna karşılık çalışanların sayısının 3 milyardan fazla olduğunu belirtti. Ülkemizde de 2 milyonu aşkın işçi olmasına karşın, toplu iş sözleşmesi kapsamına giren işçi sayısının 1 milyon dolayında kaldığını vurguladı. İşkolumuzda çalışan toplam işçi sayısının 600 bin olduğunu belirten Genel Başkanımız Alaaddin Sarı, bu işçilerin yalnızca 65 bininin sendika üyesi olduğunu, toplum iş sözleşmesi kapsamında ise 40 bin işçinin bulunduğunu söyledi. “Bu değerler işkolumuzda 500 binden fazla sendikasız işçi bulunduğunu göstermektedir” diyerek sözlerine devam etti. Ülkemizdeki asgari ücretin ve vergi politikalarının ortaya koyduğu eşitsiz sonuçları ve vergi dağılımındaki düzensizlikleri vurgulayan Genel Başkanımız, karşılıklı söyleşi havası içinde sendikamız Lastik-İş’in geçmişi ve geleceği hakkında değerlendirmeler yaptı. Toplu sözleşme politikaları, güvencesiz işçiliğe karşı mücadele, taşeron sisteminin ortadan kaldırılması için verilen kavga ve sendikamızdaki eğitim, örgütlenme ve altyapı çalışmalarının geliştirilmesi konuları Genel Başkanımızın sunumunun ana başlıklarını oluşturdu. Sendikamızın yaptığı eğitim çalışmaları ile son 4 yıl içinde 7 bin 500 işçiye ulaştığını ve kalıcı eğitim programları uyguladığını özellikle belirtti. Örgütlenme alanında yapılan çalışmalarla 2014 yılından bu yana üye sayısının 6 binden 17 bine yükseltildiğini anlattı. Ancak bu değerlerin de yeterli olmadığını ve sendikal hedeflere ulaşıp hak ve özgürlüklerimizi korumak istiyorsak örgütlenmemizi geliştirerek daha çok üyeye ulaşmamız gerektiğini özellikle vurguladı.
"Lastik-İş için bir dönüm noktası"
Genel Başkan Sarı’nın ardından, Kocaeli Şubesi Başkanı Akın Giray, Sakarya Şubesi Başkanı Fuat Özbay, İstanbul Şubesi Başkanı Tolga Toker, İzmir Şubesi Başkanı Yusuf Ziya Sarı ve Gebze Şubesi Başkanı Özay Bektaş söz olarak temsilcilere hitap etti. Şube başkanlarımızın konuşması temsilciler tarafından ayrı ayrı coşkuyla alkışlandı. Daha sonra işyeri sendika temsilcilerinin söz aldığı ve çeşitli değerlendirmeler yaptığı konuşmalar gerçekleştirildi. İşyerlerindeki önemli sorunlar ve sendikamızın birlik ve dayanışmanın sürdürülmesi konusunda yoğunlaşan işyeri sendika temsilcilerinin konuşmaları, büyük bir dikkat ve zaman zaman coşkulu alkışlarla izlendi.Temsilciler Kurulumuzun son aşamasında sendikanın 33 yıla yakın bir süredir görev yapan Toplu Sözleşme ve Eğitim Dairesi Müdürümüz Üzeyir Ataman söz aldı ve “Bu toplantı Lastik-İş için bir dönüm noktası ve yeni bir dönemin başlangıcıdır. Bu toplantıda gerek katılanların heyecanı gerekse konuşmacıların değerlendirmeleriyle büyük bir atılımın ayak sesleri duyuluyor. Lastik-İş emin adımlarla ileriye doğru yürümektedir.” dedi.Temsilciler Kurulu, Genel Başkan Alaaddin SARI’nın yaptığı kısa bir kapanış konuşması ve birlikte çekilen aile fotoğrafıyla sona erdi.
Güncelleme:
15 Aralık 2022 11:42
